Actividades rápidas en línea

Ideal para fortalecer y construir una cultura de equipo sólida en base al trabajo colaborativo y la empatía. Realizar actividades como estas puede hacer que tu equipo se sienta más cómodo al intercambiar ideas, lo que a su vez aumentará su nivel de participación en las reuniones. Durante los próximos 15 minutos, todo el mundo tiene que hablar como un pirata.

O con un acento raro. O como una anciana. O muy, muy rápido. Puedes establecer reglas más fáciles o más complejas; lo que importa es que todo el mundo tiene que seguirlas. Esto, sin dudas, sirve principalmente para relajar y descontracturar el ambiente. Tip: si tu grupo está un poco más tenso, empieza con una tarea fácil, para que todos puedan participar sin sentirse muy cohibidos.

Es muy fácil de jugar y se puede utilizar para equipos nuevos y antiguos por igual. Cada participante tiene que decir tres características sobre sí mismo.

De cada una de ellas, una afirmación tiene que ser falsa. El resto del equipo tiene que adivinar cuál es. Si quieres hacer las cosas más interesantes, siempre puedes ofrecer un pequeño premio: el que más adivine podrá empezar a trabajar mañana media hora más tarde.

Probablemente sí. Si creas un equipo fuerte de grandes conversadores y les pides que elaboren un podcast para toda la empresa, definitivamente generará interés y dará que hablar.

Insta a elaborar debates en base a temas interesantes para la mayoría. Con esta actividad, no sólo se garantiza una mejor experiencia para el empleado, sino que también se estimula la escucha activa.

Este juego dejará al descubierto a los más competidores de tu equipo. Asigna parejas dentro de tu equipo y pídeles que elijan un elemento al azar de una lista: pueden ser objetos, animales, plantas, incluso celebridades. Puedes utilizar una de las aplicaciones o sitios web ya creados para ello.

Una persona tiene que explicar la palabra mientras los demás la adivinan, como el Pictionary. Al principio de la sesión, haz que alguien pregunte a los participantes qué harían en una situación determinada. El juego funciona mejor si se eligen situaciones que requieran un poco más de debate, y no solo acontecimientos cotidianos.

Pregúntales: ¿qué harías si te invadieran los extraterrestres? Haz que lo discutan en parejas o en pequeños equipos. El objetivo es lograr un intercambio de opiniones , no necesariamente llegar a un acuerdo.

Este juego es otro ejemplo de actividad que fomenta la participación y el pensamiento fuera de la caja sin hacer que nadie se sienta presionado y ansioso. Al principio, elige cinco elementos al azar. Divide a tu equipo en equipos más pequeños de miembros del equipo de trabajo.

Dales un evento: apocalipsis zombi, rebeldía de robots, enfrentamiento en el salvaje oeste. Luego, pídeles que clasifiquen la importancia que tendrían esos cinco elementos en ese caso.

Tienen que elaborar la clasificación juntos y todos tienen que estar de acuerdo con ella. Continúa dándoles nuevos elementos, nuevas situaciones o fusionando equipos para llegar a la clasificación definitiva. Contrata al talento adecuado para el trabajo en función de sus habilidades, no de su ubicación.

Mira cómo un EOR lo hace posible con esta guía gratuita. Después de todo un día de conversaciones y videoconferencias, no todos quieren seguir hablando. Sin embargo, aún te queda la ardua tarea de conseguir que tus empleados sean un mejor equipo, unirlos y asegurarte de que sea agradable.

Comprueba si este tipo de actividades de team building funciona para tus equipos distribuidos y revisa si tienen impacto en el compromiso. Inicia un documento compartido al que todos puedan acceder y empieza a escribir una historia.

Deja que la historia fluya de forma natural. Promueve esto entre tu equipo y haz que participen dejando una o dos líneas cada par de días. Antes de que te des cuenta, la página se convertirá en un cuento completo con el príncipe embarcado en muchas aventuras. Para empezar, ofrece la oportunidad de probar el reto de 1 minuto en el sitio web typingtest.

Después, pídele a tu equipo que se apunten a un torneo. A todo el mundo le gusta ganar, así que asegúrate de que el trabajador que finalmente gane tenga al menos derecho a presumir. Una de las formas de asegurarte de que tus empleados se mantienen conectados entre sí, aunque trabajen separados, es darles la oportunidad de expresarse.

Así, tener un blog interno significa aprender algo, inspirarse o simplemente leer algo divertido. Por eso, promueve el debate sobre los posts, y premia al trabajador que más contenido interesante genere, así como al que más lo lea.

Ninguno de los juegos que hemos mencionado hasta ahora requiere información o conocimientos para poder jugar. Sin embargo, si diriges una empresa o estás a cargo de un equipo con empleados competitivos y muy bien formados intelectualmente, puede que necesiten actividades más desafiantes.

Compartimos una lista de juegos en lo que es necesario tener cierto conocimiento:. Elabora una lista de canciones populares hace diez o veinte años en Spotify. Pon una canción y haz que los demás adivinen de qué canción se trata.

Tienen que responder el título completo, así como el intérprete; de lo contrario, no cuenta. El que acierte más canciones, gana.

Si ves que tus trabajadores responden con entusiasmo a este juego, sigue jugando unas cuantas veces más. Recopila preguntas simples y complejas sobre diversas categorías de información como historia de la humanidad, política regional y medio ambiente. Organiza un torneo y empareja a tus colaboradores con alguien con quien nunca hayan trabajado antes.

Recuerda que la idea es que estrechen lazos , no que averigüen quién sabe más información al azar que los demás.

Puedes jugar a este juego con los miembros de tu equipo en forma de carrera, dándoles tareas y viendo cómo intentan llegar al resultado final tan rápido como puedan.

Echa un vistazo a esta lista de juegos en base a estímulos visuales , para que puedas idear un team building a distancia completo. Esto facilitará que todos tengan ganas de participar. Uno de los juegos más divertidos se basa en adivinar cómo era cada persona del equipo de pequeño.

Pídeles que envíen sus fotos de bebé a una persona, que luego utilizará la pantalla compartida para mostrar las fotos al resto del equipo. Por supuesto, el objetivo es adivinar quién es quién.

Asegúrese de dejar algunos detalles sutiles, ya que los estudiantes tendrán que adivinar cuál es la imagen. Revele la imagen al final para ver quién lo hizo bien.

Si está utilizando un software de cuestionarios en vivo, puede otorgar puntos automáticamente según la velocidad de la respuesta.

Consejo: Esto es fácil de hacer usando software como AhaSlides. Simplemente cargue una imagen en la diapositiva y amplíela en el editar menú. Los puntos se otorgan automáticamente. Por Necesidad Preparatoria 👩 y Adultos 🎓.

Además de ser una de mis actividades favoritas para romper el hielo para estudiantes o incluso actividades interactivas en línea y personal similar, 2 verdades, 1 mentira es un diablo de un juego de revisión para el aprendizaje en línea. Como Funciona: Al final de una lección, pida a los estudiantes ya sea en solitario o en equipos que presenten dos hechos que todos acababan de aprender en la lección, así como una mentira que suena como si pudiera ser verdad.

Cada estudiante lee en voz alta sus dos verdades y una mentira, después de lo cual cada estudiante vota por lo que pensaba que era la mentira.

Cada estudiante que identificó correctamente la mentira obtiene un punto, mientras que el estudiante que inventó la mentira obtiene un punto por cada persona que votó incorrectamente. Consejo: Este juego puede funcionar mejor en equipos, ya que no siempre es fácil para los estudiantes, a quienes les toca el turno más tarde, inventar una mentira convincente.

Toma más ideas para jugar 2 verdades, 1 mentira con AhaSlides! Sin sentido es un programa de juegos de televisión británico que se adapta completamente al mundo de los juegos de aula en línea para Zoom.

Recompensa a los estudiantes por obtener las respuestas más oscuras posibles. Cómo funciona : En un nube de palabras en vivo , le das a todos los estudiantes una categoría y ellos intentan escribir la respuesta más oscura pero correcta que se les ocurra.

Las palabras más populares aparecerán más grandes en el centro de la nube de palabras. Una vez que tenga todos los resultados, comience por eliminar todas las entradas incorrectas.

Al hacer clic en la palabra central la más popular , se elimina y se reemplaza por la siguiente palabra más popular. Siga eliminando hasta que le quede una palabra o más de una si todas las palabras tienen el mismo tamaño.

Consejo: ¡Vea el video a continuación para ver cuán útil puede ser un generador de nube de palabras en vivo y gratuito en cualquier aula virtual! Por Necesidad Kinder 👶 y primaria 🧒. Cómo funciona : Usando una herramienta gratuita como Mis cartones de bingo gratis , ponga un conjunto de sus palabras objetivo en una cuadrícula de bingo.

Envíe el enlace a su clase, que haga clic en él para que cada uno reciba una tarjeta de bingo virtual aleatoria que contiene sus palabras objetivo. Lea en voz alta la definición de una palabra objetivo. Si esa definición coincide con una palabra objetivo en la tarjeta de bingo virtual de un estudiante, este puede hacer clic en la palabra para tacharla.

Consejo: Este es un gran juego de clase virtual para niños de kindergarten, siempre que lo mantenga lo más simple posible. Simplemente lea una palabra y deje que la tachen. Exclusivo en AhaSlides: Exclusivo en Generador de cartones de bingo Las 6 mejores alternativas para juegos divertidos en Creatividad en el aula al menos en my aula cayó en picada cuando pasamos a la enseñanza en línea.

La creatividad juega un papel fundamental en el aprendizaje eficaz; prueba estos juegos de aula en línea para recuperar la chispa Como Funciona: Usando una pizarra colaborativa en línea como Excalidra , invite a cada alumno a dibujar un monstruo.

El monstruo debe incluir palabras objetivo de tu lección en un número determinado por una tirada de dados. Por ejemplo, si está enseñando formas, puede configurar triángulo , círculo y diamante como sus palabras objetivo.

Tira los dados de cada uno para determinar cuántos de cada uno debe aparecer en el monstruo de cada estudiante 5 triángulos, 3 círculos , Diamante 1. Consejo: Mantenga el compromiso alto dejando que los estudiantes tiren los dados y nombren a su monstruo al final.

Por Necesidad Preparatoria 🧒 y adultos 🎓. Esta es una buena rompehielos virtual ya que fomenta el pensamiento creativo al principio de la lección. Como Funciona: Empiece por crear la apertura de una historia caprichosa de una frase.

Pase esa historia a un estudiante, que la continúa con una frase propia, antes de transmitirla. Anote cada adición de la historia para no perder la pista. Consejo: Es mejor usar esto como un juego de fondo. Enseñe su lección como lo haría normalmente, pero haga que los estudiantes construyan su historia detrás de escena.

Puedes leer la historia completa al final. Como Funciona: Al igual que el pictionary, este juego de aula virtual es una sensación imperecedera.

Es uno de los juegos más fáciles de adaptar desde el aula offline al online, ya que básicamente no requiere materiales. Cree una lista de palabras objetivo que sean lo suficientemente fáciles de demostrar a través de acciones. Elija una palabra y realice la acción, luego vea qué alumno la obtiene.

Consejo: Este es uno en el que sus estudiantes definitivamente pueden involucrarse. Dele a cada estudiante una palabra en privado y vea si pueden realizar una acción que demuestre claramente la palabra objetivo. Como Funciona: Cree algunos escenarios a partir de los temas que cubrió en la lección.

Divida a los estudiantes en equipos de 3 o 4, luego dé a cada equipo un escenario. Envíe a esos estudiantes juntos a las salas de grupos para que puedan trazar su desempeño utilizando objetos domésticos como accesorios.

Después de 10 a 15 minutos de preparación, llame a todos los equipos para que realicen su escenario utilizando objetos domésticos.

Opcionalmente, todos los estudiantes pueden votar al final para obtener la actuación más creativa, divertida o precisa. Consejo: Mantenga los escenarios abiertos para que haya espacio para que los estudiantes sean creativos. La edad, los intereses, conocimientos o expectativas te ayudarán a declinarte por un tipo de actividad afín.

Es necesario un número determinado para lograr que la actividad funcione. Mejor un grupo superior a 10 alumnos. Cuando vayas a hacer una dinámica de grupos online, contempla las posibilidades del escenario virtual. Ante todo, es esencial que tu plataforma sea facilísima de usar y la conozcas al dedillo.

De esta manera, las relaciones con los alumnos serán más ágiles y no tendrás que interrumpir la actividad para preocuparte de posibles problemas con la navegación.

Paralelamente, es fundamental que la plataforma elearning cuente con herramientas que se adapten a las necesidades de tus dinámicas sobra decir que de tus formaciones también. Como supondrás, muchas actividades deben realizarse en vivo.

Por ello, es preciso que la plataforma incorpore instrumentos para la comunicación síncrona como una sala para videoconferencias.

A la hora de comenzar una dinámica de grupo, es necesario que preveas el tiempo que necesitas para completar la actividad. Ten en cuenta que, según sea el número de participantes, precisarás de más o menos minutos. Bajo ningún concepto dejes la actividad a medias. El ordenador es, sin duda, la herramienta indispensable.

Asimismo, hazte con aquellos mínimos exigibles a un buen profesor online, como una cámara web y un micro de cierta calidad. El papel del conductor en resumidas cuentas, el profesor consiste en explicar la dinámica de grupo online a cuantos participen de ella. En tal sentido, has de conocer al grupo y prever las posibles situaciones que puedan darse para solucionarlas con rapidez y lograr que la actividad fluya de manera correcta.

A su vez, debes velar por el cumplimiento de las normas. En la red encontrarás muchos juegos para hacer online en clase. Cuestionarios virtuales, pruebas en vivo… Apóyate en todas las soluciones que creas oportunas. Al final, no dejan de ser estrategias para acercar, mantener la atención y ayudar al grupo.

Aquí te mostramos 10 dinámicas de grupo divertidas y efectivas. En Escoge un animal los participantes pensarán en un animal que empiece por la primera letra de su nombre, y una cualidad que les describa con la del apellido. Luego, se trata de que todos pongan en común sus creaciones.

Veámoslo con un ejemplo:. Te llamas Óscar Núñez. Presenta tu espacio , es buenísima para conocer las habilidades y la creatividad de tus alumnos. El objetivo es invitarles a presentar el lugar desde el que están estudiando o trabajando y observar cómo se desenvuelven.

La máquina del tiempo es una dinámica de grupos online que gusta mucho. Consiste en que cada alumno debe retroceder a una época de la historia en la que le hubiera gustado vivir y exponer al resto de compañeros sus razones.

Qué hay detrás es muy empleada como rompehielos. Los alumnos tendrán que activar su cámara web y mostrarse durante 15 segundos. Transcurrido ese tiempo, apagarla. El desafío está en adivinar qué llevaba puesto el participante y qué había a su alrededor o detrás. Para realizar El spot , cada estudiante ha de crear un anuncio sobre sí mismo y ofrecerlo al grupo.

El participante en turno tendrá que argumentar sus cualidades a ser posible con mucho arte y el resto de compañeros decidir si lo compran o no. Comentarios en grupo va de presentar a los alumnos un vídeo, texto o pódcast para que lo vean, lean o escuchen en simultáneo.

Con posterioridad, el profesor planteará cuestiones que invitarán al debate. El primero en resolver implica dividir la clase en pequeños grupos y asignarles un mismo ejercicio a solucionar.

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Las siguientes líea pueden realizarse tanto línra equipos nuevos como Adrenalina en el póker en línea equipos que Actividades rápidas en línea llevan años trabajando juntos. A Valerie le apasiona encontrar nuevas posibilidades para ofrecer línfa Actividades rápidas en línea lectores la mejor y más actualizada información sobre la presentación. Al principio de la sesión, haz que alguien pregunte a los participantes qué harían en una situación determinada. Aceptar Denegar Ver preferencias Guardar preferencias Ver preferencias. º 1: Pictionary en línea. La mayoría de las veces, los juegos no duran más de 5 minutos, y los beneficios que brindan superan con creces cualquier tiempo que pueda considerar "desperdiciado". De ahí, el fundamento de este tipo de ejercicios grupales. Cuando vayas a hacer una dinámica de grupos online, contempla las posibilidades del escenario virtual. Dado que tu equipo no tiene el lujo de contar con una cafetería en donde reunirse y conversar, tienes que ofrecer esas oportunidades de forma virtual. Echa un vistazo a los mejores AhaSlides juegos educativos , ya que los juegos educativos en línea están diseñados para jugar en línea, para cumplir el propósito de la educación, ya que crean valores educativos significativos. A continuación, haz una ronda rápida en la que todos se presenten al grupo a través de otra persona. Como supondrás, muchas actividades deben realizarse en vivo. Usando la rueda giratoria de AhaSlides para aumentar el enfoque y la diversión en la clase en línea. Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Una selección de juegos de 5 minutos para reuniones (virtuales) · Actividades rápidas de creación de equipos · Ideas para crear equipos virtuales · Juegos de 5 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Baile virtual Programa una fiesta de baile de 30 segundos al principio de cada videochat. Puede parecer un poco incómodo al principio 1. ¿Quién/Qué soy? · 2. ¡Zoom! · 3. Bingo · 4. Dos Verdades y una Mentira · 5. El profe mentiroso · 6. Memory · 7. Dictados de dibujo · 8. Palabras encadenadas Te explicamos en qué consisten las dinámicas de grupo online, las ventajas de aplicarlas en clase y algunos ejemplos que funcionan con todo tipo de alumnos Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo · 2. Comparte tus cosas favoritas · 3. Canales exclusivos de Slack · 5. Romper el hielo más Actividades rápidas en línea
Línnea respuesta más mencionada aparecerá como la más grande en Ruleta Europea y Mesa de Juego nube rápidss la menos mencionada la que Emoción de Apostar de Manera Segura los puntos será la ráppidas pequeña. El juego consta de varios recuadros que contienen una serie de círculos concéntricos. Puede ser de cerveza, vino, chocolate o queso: un evento de degustación virtual es una forma deliciosa de reunir a los compañeros de trabajo. El trabajo remoto puede sentir muy remoto para los miembros de su equipo. Plataforma e-learning. Antes del evento, haz que los miembros del equipo respondan al cuestionario de Myers-Briggs o Eneagrama para que puedan comentar su personalidad y estilo de trabajo. Con eso en mente, recomendamos usar un juego de reunión de equipo virtual en cada reunión. Al principio - Este tipo de juegos se utilizan tradicionalmente para romper el hielo y poner el cerebro en un estado creativo y abierto antes de la reunión. Consejo: Si sus alumnos son lo suficientemente expertos en tecnología, es mucho mejor darles una palabra a cada uno de ellos y tener ellos sácalo. Esta actividad virtual para fomentar el espíritu de grupo puede durar un par de semanas o meses en lugar de solo una reunión. Es uno de los juegos más fáciles de adaptar desde el aula offline al online, ya que básicamente no requiere materiales. Este circuito de retroalimentación le permite ajustar su enfoque de enseñanza y garantizar que todos comprendan los conceptos clave. Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Una selección de juegos de 5 minutos para reuniones (virtuales) · Actividades rápidas de creación de equipos · Ideas para crear equipos virtuales · Juegos de 5 Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo · 2. Comparte tus cosas favoritas · 3. Canales exclusivos de Slack · 5. Romper el hielo más Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Las dinámicas de grupos son actividades que tienen como objetivo promover la integración entre los participantes. Son ejercicios atractivos Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Una selección de juegos de 5 minutos para reuniones (virtuales) · Actividades rápidas de creación de equipos · Ideas para crear equipos virtuales · Juegos de 5 Actividades rápidas en línea
Valerie van Éxito con promociones veloces. El Actvidades Actividades rápidas en línea juego es conseguir Actigidades tus trabajadores remotos se abran los unos a los otros y Aftividades algunas dificultades a las que se enfrentan. Por Necesidad Primaria 🧒 Preparatoria 👩 y adultos 🎓. Consejo: Es mejor usar esto como un juego de fondo. Obtenga una plantilla para romper el hielo. En la reunión, el líder del equipo muestra las fotos en orden aleatorio. Para muchos, un cuestionario en vivo es las forma de introducir diversión y gamificación en el aula. Es muy fácil de jugar y se puede utilizar para equipos nuevos y antiguos por igual. En esta lista encontrarás algunas ideas. Juegos para reuniones virtuales: cuatro beneficios principales Union de equipo - Reunir a los compañeros de trabajo para participar en juegos de reuniones de equipos virtuales es tan bueno como cualquier actividad de formación de equipos que pueda realizar en persona. Las actividades virtuales o híbridas para fomentar el espíritu de equipo también pueden conducir a un aumento de la creatividad, ya que muchas de ellas potencian la imaginación de los participantes o les hacen ver los problemas desde nuevos ángulos. Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Una selección de juegos de 5 minutos para reuniones (virtuales) · Actividades rápidas de creación de equipos · Ideas para crear equipos virtuales · Juegos de 5 Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo · 2. Comparte tus cosas favoritas · 3. Canales exclusivos de Slack · 5. Romper el hielo más Las dinámicas de grupos son actividades que tienen como objetivo promover la integración entre los participantes. Son ejercicios atractivos Te explicamos en qué consisten las dinámicas de grupo online, las ventajas de aplicarlas en clase y algunos ejemplos que funcionan con todo tipo de alumnos Las dinámicas de grupos son actividades que tienen como objetivo promover la integración entre los participantes. Son ejercicios atractivos Baile virtual Programa una fiesta de baile de 30 segundos al principio de cada videochat. Puede parecer un poco incómodo al principio Así que aquí está nuestra lista de 14 juegos de reuniones de equipos virtuales que devolverán la alegría a sus reuniones en línea, actividades Actividades rápidas en línea

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5 dinámicas divertidas para tus clases virtuales Es una manera excelente Ruleta Europea y Mesa de Juego fomentar la colaboración y conseguir más información sobre los distintos rápdas de tu empresa. Copie Enn enlace de invitación y envíelo a sus compañeros de equipo. Establece rápldas número fijo de retos o un periodo de tiempo, para que sepan que no tienen todo el tiempo del mundo. Consejo: Deje que los estudiantes voten por su animal favorito. También puede ejecutar versiones temáticas de este juego, donde todos envían una foto sobre un tema común. A 💣 le quita un corazón al equipo que lo consiguió. El ganador es el que acierta más respuestas. 20 actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo

Actividades rápidas en línea - Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo · 2. Comparte tus cosas favoritas · 3. Canales exclusivos de Slack · 5. Romper el hielo más Las mejores herramientas para crear juegos y actividades virtuales · 1. Cerebriti · 2. Jeopardy Rocks · 3. Jigsaw Planet · 4. Pixton · 5. Kubbu · 6. Educaplay · 7 Juegos de aula en línea gratuitos para jugar · # 2 - Balderdash · # 3 - sube al árbol · # 4 - Gira la rueda · # 5 - Bomba, Corazón, Pistola · # 6 - Una selección de juegos de 5 minutos para reuniones (virtuales) · Actividades rápidas de creación de equipos · Ideas para crear equipos virtuales · Juegos de 5

Puedes usar preguntas de trivia generales, elegir un tema específico por ejemplo, para el Mes de la Historia de la Mujer en marzo, puedes incluir preguntas sobre mujeres activistas , o idear preguntas sobre los integrantes de tu equipo o la historia de la empresa. Con esta última opción, la actividad se convierte en un receso divertido y en una oportunidad para conocer mejor a tus compañeros de trabajo y a la empresa.

Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo. Los demás integrantes del equipo deben determinar qué opción es mentira.

Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Crea una lista de canciones, pueden ser aleatorias o estar relacionadas con un tema, como "boy bands", y determina en equipo a qué género pertenece cada canción: bop, jam, banger o groove.

Estos términos no son fáciles de definir, por lo que parte del proceso consistirá en determinar, en primer lugar, qué se considera una canción bop o jam. Utiliza la matriz que aparece a continuación para establecer tus opciones.

Después, puedes pasarlas a una lista de reproducción del equipo para que todos los integrantes tengan música adecuada para cada estado de ánimo mientras trabajan desde casa. Elabora una lista de desafíos para que los integrantes de tu equipo los realicen vía remota, como realizar ejercicios para reducir la fatiga visual o probar una nueva receta.

Convierte esa lista en tarjetas de Bingo, y da un premio a quien consiga primero realizar una línea o la tarjeta completa. Nada mejor que una buena carrera a la antigua. Desafía a tus compañeros de trabajo a jugar una "carrera de notas adhesivas" a distancia a través de un laberinto virtual.

Usa esta plantilla de Lucidspark para configurar tus laberintos individuales en un documento compartido. A continuación, cada jugador elegirá un color de nota adhesiva y colocará su primera nota en la casilla inicial.

Al grito de "¡Ya! Prueba una competencia clasificatoria, como si fuera un torneo de básquetbol, para organizar competiciones por equipos o para clasificar y visualizar decisiones.

Puedes ver un conjunto de películas a lo largo del tiempo y clasificarlas, tratar de encontrar la mejor marca de café en equipo y más. Esta actividad virtual para fomentar el espíritu de grupo puede durar un par de semanas o meses en lugar de solo una reunión.

Ya sea que estés trabajando en tu próximo gran proyecto o creando un divertido juego virtual para fomentar el espíritu de grupo, Lucidchart y Lucidspark te ayudarán a mantener a tu oficina conectada. Reúne a los equipos híbridos para que propongan ideas, decidan procesos y trabajen juntos en tiempo real.

Lucidchart, una aplicación de diagramación inteligente basada en la nube, es un componente central de la Suite de Colaboración Visual de Lucid Software.

Esta solución intuitiva basada en la nube les permite a los equipos colaborar en tiempo real para crear diagramas de flujo, prototipos, diagramas UML, mapas de recorrido del cliente y más. Lucidchart impulsa a los equipos a desarrollar el futuro más rápido.

Lucid está asociada con líderes de la industria como Google, Atlassian y Microsoft. Desde su fundación, la empresa ha recibido numerosos premios por sus productos, prácticas comerciales y cultura corporativa.

Para obtener más información, visita lucidchart. En este artículo, explicaremos por qué es importante la creación de equipos y compartiremos nuestras actividades favoritas para crear equipos remotos de este año.

Independientemente de si se trata de una lluvia de ideas para un proyecto de clases, de la mejora de un flujo de trabajo con tus compañeros de equipo o de la planificación de unas vacaciones familiares, Lucidchart es el lugar indicado para una colaboración visual efectiva. Echa un vistazo a estos siete consejos para ser un mejor colaborador en nuestro espacio de trabajo visual.

o continuar con. Otros blogs Otros blogs. Categorías Categorías. Buscar en el blog de Lucidchart Encuentra algo inspirador Así que, ¿cómo puedes reducir la distancia virtual y unir a tu equipo? Por qué es important efomentar el espíritu de equipo remotamente Los empleados que trabajan juntos en una oficina establecen relaciones de forma natural a través de las interacciones cara a cara, las reuniones, los almuerzos y los eventos en la oficina.

Ver ahora. Qué necesitas para comenzar Fomentar el espíritu de grupo de forma remota no tiene por qué ser algo caro ni requerir mucho tiempo, pero necesitarás medios eficaces de comunicación.

Si aún no lo has hecho, invierte en las siguientes herramientas y tecnologías para mantener a tu equipo conectado: Videoconferencias Chat de grupo Plataforma de colaboración visual Las videoconferencias incorporan el elemento visual que a menudo hace falta entre los integrantes de un equipo remoto.

Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo Pon en práctica las siguientes ideas para fomentar el espíritu de equipo y crear relaciones más sólidas.

Recesos en la "cafetería" Dado que tu equipo no tiene el lujo de contar con una cafetería en donde reunirse y conversar, tienes que ofrecer esas oportunidades de forma virtual. Comparte tus cosas favoritas A veces, una breve charla no es suficiente para derribar barreras. Echa un vistazo a estos consejos.

Canales exclusivos de Slack Utiliza Slack o tu solución de chat preferida para crear canales de grupo exclusivos para el chat de la oficina. Búsqueda del tesoro para fomentar el espíritu de grupo Ayuda a tu equipo a conocerse mejor y a descubrir intereses o conexiones comunes con una búsqueda del tesoro para fomentar el espíritu de grupo.

Por ejemplo: Al que tenga una colección de tarjetas de béisbol Al que tenga más tatuajes Al que tenga una tarántula como mascota o rellena el espacio en blanco Al que va a los conciertos de Harry Styles todos los años Al que tiene más hermanos Al que ha visitado más países Puedes hacer que las pistas sean genéricas por ejemplo, el colega con más mascotas , o puedes adaptarlas como las descripciones anteriores para que reflejen a los integrantes específicos del equipo que cada uno tendrá que identificar.

Romper el hielo más cerca del sol El juego Romper el hielo más cerca del sol te ayuda a conocer a tus compañeros de trabajo en función de sus respuestas a preguntas y afirmaciones.

Organigrama para las mascotas del equipo Las mascotas juegan un papel importante en la vida de muchas personas. Reuniones virtuales Los equipos pueden estar distribuidos por la ciudad, el país y el mundo. Noche de arte Y hablando de reuniones virtuales, ¿por qué no invitar a las personas de tu equipo a que intenten imitar a Bob Ross con una noche de arte virtual?

Concurso de preguntas y respuestas Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla. Dos verdades y una mentira Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo.

Matriz de bop, banger, groove o jam Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Bingo para trabajar desde casa ¿Necesitas una actividad virtual a largo plazo para tu equipo? Carrera de notas adhesivas Nada mejor que una buena carrera a la antigua. Torneos clasificatorios Prueba una competencia clasificatoria, como si fuera un torneo de básquetbol, para organizar competiciones por equipos o para clasificar y visualizar decisiones.

Reúne a tu equipo virtual con Lucidchart y Lucidspark Fomentar el espíritu dequipo, ya sea de forma presencial o remota, no siempre es fácil. Aprende más. Lucidchart Lucidchart, una aplicación de diagramación inteligente basada en la nube, es un componente central de la Suite de Colaboración Visual de Lucid Software.

Artículos relacionados. Las actividades creadas por los usurarios de Lucid para crear vínculos y trabajar de manera remota durante la COVID.

Al final, tendrás una historia completa que es imaginativa y divertida. Este es un juego de reunión de equipo virtual que requiere muy poco esfuerzo y se ejecuta entre bastidores durante toda la reunión.

Si tiene un equipo más pequeño, puede retroceder y hacer que todos envíen otra oración. En serio, ¿qué reunión, taller, retiro de empresa o tiempo de descanso no ha mejorado con un cuestionario en vivo?

El nivel de competencia que inspiran y la hilaridad que a menudo se produce los coloca directamente en el trono de participar en juegos de reuniones de equipos virtuales. Ahora, en la era del lugar de trabajo digital, se ha demostrado que los cuestionarios cortos fomentan gran parte del espíritu de equipo y el impulso para tener éxito que ha faltado durante este período de transición de la oficina al hogar.

No se requiere preparación para este juego clásico. Todo lo que sus jugadores deben hacer es encender sus cámaras, levantar la mano y poner cara de juego.

Siempre pensé que la forma en que apilabas tu papelería se parecía un poco a Jack y Rose flotando en una puerta del Titanic. Bueno, sí, eso es totalmente loco, pero en Household Movie, ¡también es una entrada ganadora!

Este es uno de los mejores juegos de reunión de equipos virtuales para probar el ojo artístico de su personal. Los desafía a encontrar artículos en su casa y juntarlos de una manera que recree una escena de una película.

Para ello, puedes dejarles elegir la película o darles una de las mejores de IMDb. Dales 10 minutos y, una vez que hayan terminado, haz que las presenten una por una y recopile los votos de todos sobre cuál es su favorita.

Si nunca recibiste uno de esos premios falsos en la escuela secundaria por ser la persona con la mayor probabilidad de hacer algo que terminó siendo un lamentable error de juicio, ¡ahora es tu oportunidad! Conoces a tu equipo mejor que nadie.

Usted sabe quién tiene más probabilidades de ser arrestado en unas vacaciones llenas de alcohol o de someter a una audiencia involuntaria a una interpretación desafinada de Knowing Me, Knowing You. En términos de juegos de reuniones de equipos virtuales con la mejor relación entre esfuerzo y diversión, Most Likely to los deja fuera del parque.

Simplemente nombre algunos escenarios 'más probables', enumere los nombres de sus participantes y pídales que voten sobre quién es más probable. Si no conoce el programa de juegos británico Pointless, déjeme informarle. Se basa en la idea de que las respuestas más oscuras a preguntas amplias obtienen más puntos, que es algo que puede recrear con AhaSlides.

En Pointless, la edición de juegos de reuniones de equipos virtuales, planteas una pregunta a tu grupo y pides que propongan 3 respuestas. La respuesta o respuestas que se mencionan menos aportan los puntos.

Por ejemplo, preguntar por 'países que comienzan con B' podría traerle un montón de Brasil y Bélgica, pero son los de Benin y Brunei los que traerán el tocino a casa. Hemos mencionado las maravillas de Drawful 2 antes , pero si es nuevo en el software, es el mejor que existe para hacer garabatos realmente listos para usar.

Drawful 2 desafía a los jugadores a dibujar conceptos bastante extravagantes usando nada más que su teléfono, un dedo y dos colores. Luego, los jugadores ven cada uno de los dibujos y adivinan qué se supone que son. Naturalmente, la calidad de las imágenes no es la mejor, pero los resultados son realmente impresionantes.

Sin duda, es un gran rompehielos, pero también es un juego de reunión de equipo virtual que su personal suplicará jugar una y otra vez. Artistas del lugar de trabajo, ¡regocíjense! Es tu oportunidad de crear obras de arte impresionantes usando nada más que las herramientas gratuitas de tu computadora.

Excepto que, por 'obra de arte impresionante', nos referimos a réplicas de píxeles dibujadas de manera tosca de hermosas obras maestras. Hoja caliente obra maestra usa Hojas de cálculo de Google para recrear obras de arte clásicas con bloques de color. Los resultados están, naturalmente, muy lejos de los originales, pero siempre son absolutamente divertidos.

De todos nuestros juegos de reuniones de equipos virtuales, este probablemente requiera el mayor esfuerzo de su parte. Debes aplicar un formato condicional en Google Sheets y crear un mapa de píxeles de color para cada obra de arte que quieras que tu equipo recree. Aún así, en nuestra opinión, vale la pena.

Gracias a teambuilding. com por esta idea! Es totalmente comprensible que no quiera desperdiciar el tiempo de su reunión, no lo discutiremos. Pero debe recordar que esta reunión suele ser el único momento del día en que su los empleados hablarán adecuadamente entre ellos.

Con eso en mente, recomendamos usar un juego de reunión de equipo virtual en cada reunión. La mayoría de las veces, los juegos no duran más de 5 minutos, y los beneficios que brindan superan con creces cualquier tiempo que pueda considerar "desperdiciado".

Pero, ¿cuándo usar actividades de team building en una reunión? Hay algunas escuelas de pensamiento sobre esto Check out nuestro artículo y encuesta con más de 2, encuestados sobre el trabajo remoto y los comportamientos de las reuniones en línea.

El trabajo remoto puede sentirse aislado para los miembros de su equipo. Los juegos de reuniones de equipos virtuales ayudan a disminuir ese sentimiento al reunir a colegas en línea. Eso es casi la mitad de la fuerza laboral del país que ahora quiere trabajar, al menos parcialmente, desde casa.

Todos los números realmente apuntan a una cosa: cada vez más reuniones online en el futuro. Los juegos de reuniones de equipos virtuales son su forma de mantener la conexión entre sus empleados en un entorno de trabajo en constante fragmentación. Aprenda más sobre qué hacer para el reunión de lanzamiento del proyecto.

Antiguo maestro de ESL y maestro de pruebas convertido al tobogán salvaje. Ahora es un creador de contenido, viajero, músico y un gran deslizador que predica la buena palabra de la interactividad.

Log In Sign up free. Juegos para reuniones virtuales: cuatro beneficios principales Union de equipo - Reunir a los compañeros de trabajo para participar en juegos de reuniones de equipos virtuales es tan bueno como cualquier actividad de formación de equipos que pueda realizar en persona.

Naturalmente, esto puede tener beneficios sorprendentes para la unidad de toda la empresa mucho después de que haya terminado la reunión. Ayuda a romper el hielo Tal vez su equipo es uno que se acaba de formar, o tal vez sus reuniones son bastante infrecuentes.

Los juegos de reuniones de equipos virtuales son fantásticos para romper el hielo. Permiten que los miembros del equipo se conecten y se conozcan a nivel humano, incluso cuando no pueden verse en persona todos los días.

Tenemos un montón de ellos en el rompehielos para reuniones de zoom. Los juegos pueden ayudar a recordar los detalles de su reunión después. Salud mental — El beneficio más importante de los juegos de reunión de equipos virtuales. Los juegos colaborativos pueden hacer maravillas por el estado de ánimo de sus trabajadores y darles una sensación de unión.

Bring Joy by Games para reuniones virtuales. Juguemos algunos juegos para reuniones virtuales Cuatro beneficios principales Juego 1: Pictionary en línea Juego 2: Gira la rueda Juego 3: ¿De quién es esta foto?

Juego 4: Staff Soundbite Juego n. Juego n. º 9: Torneo de piedra, papel o tijera Juego n. Juego Inútil Juego Drawful 2 Juego Hoja de obra maestra caliente Cuándo utilizar los juegos de reuniones de equipos virtuales ¿Por qué utilizar los juegos de reuniones de equipos virtuales?

Juegos para la reunión virtual n. º 1: Pictionary en línea. Elija su plataforma Pictionary en línea. dibujasaurio es una opción popular, como lo es Skribbl. Las siguientes instrucciones se aplican a ambos sitios: Crea una habitación privada.

Copie el enlace de invitación y envíelo a sus compañeros de equipo. Los jugadores se turnan para dibujar una imagen con el mouse o la pantalla táctil de su teléfono. Al mismo tiempo, todos los demás jugadores intentan adivinar la palabra que se dibuja. Juegos para la Reunión Virtual 2: Girar la Rueda.

Juegos para reuniones virtuales: toda la premisa de 'Spin the Wheel' de Timerlake. Cree una rueda giratoria en AhaSlides y establezca diferentes cantidades de dinero como entradas. Para cada entrada, reúna varias preguntas.

Las preguntas deberían hacerse más difíciles cuanto más dinero se valora una entrada. En la reunión de su equipo, gire para cada jugador y hágales una pregunta dependiendo de la cantidad de dinero en la que caigan.

Si lo hacen bien, agregue esa cantidad a su banco. Utilice AhaSlides. A Reuniones Productivas 👉. Antes de la reunión, pídales a sus compañeros de equipo que le proporcionen al líder del equipo una foto que hayan tomado recientemente en el último mes o en el último año si un mes es demasiado restrictivo.

Por razones que se harán evidentes, la foto que elija cada persona no debe mostrarse a sí misma. En la reunión, el líder del equipo muestra las fotos en orden aleatorio.

Todos adivinan a quién creen que pertenece la foto. Cuando se han mostrado todas las fotos, se revelan las respuestas y los jugadores pueden sumar sus puntuaciones.

Comparte una foto de tu escritorio todos adivinan de quién es el escritorio de la foto. Comparte una foto de tu nevera. Comparta una foto de las últimas vacaciones que tuvo. º 4: Fragmento de sonido del personal.

Recuerde agregar muchas 'otras respuestas aceptadas' para preguntas abiertas como estas. Solicite impresiones de 1 o 2 oraciones de diferentes miembros del personal.

Ponga todos esos fragmentos de sonido en diapositivas de prueba de respuesta tipo en AhaSlides y pregunte "¿quién es este? Agregue la respuesta correcta junto con cualquier otra respuesta aceptada que crea que su equipo podría proponer.

Déles un límite de tiempo y asegúrese de que las respuestas más rápidas obtengan más puntos. Juegos para la Reunión Virtual 5: Zoom de Imagen.

Juegos para reuniones virtuales: a Kate le encanta la antigua X Print-o-Matic Reúna un puñado de imágenes que conecten a sus compañeros de trabajo. Cree una diapositiva de cuestionario de respuesta tipo en AhaSlides y agregue una imagen. Cuando aparezca la opción de recortar la imagen, amplíe una parte de la imagen y haga clic en guardar.

Escriba cuál es la respuesta correcta, junto con algunas otras respuestas aceptadas también. Establezca un límite de tiempo y elija si desea otorgar respuestas más rápidas y más puntos. En la diapositiva de la tabla de clasificación del cuestionario que sigue a la diapositiva de respuesta tipo, configure la imagen de fondo como la imagen de tamaño completo.

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